Zentrum für Fort- & Weiterbildung

Institut für Forschung & Entwicklung

R&D research and development - F&E Forschung und Entwicklung

Es gibt nur eins was auf Dauer teurer ist als Bildung, keine Bildung!


Business

Firmen gewinnen und verlieren in erster Linie mir ihren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern. Die Humanressourcen sind somit wohl das wichtigste Kapital im dritten Jahrtausend. Das gilt sowohl für die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, als auch für die Führungspersonen. Meist ist die Belegschaft fachlich bestens ausgebildet, jedoch an Themen wie der Kommunikation oder den Führungskompetenzen könnte man vielleicht doch noch einiges verbessern. Auch hier bietet die Human-Akademie breite Aus- & Weiterbildungsmöglichkeiten. Für größere Firmen, bestehen auch die Möglichkeiten, speziell für sie angepassten Lösungen zu erarbeiten. 


Lehrkräfte & Vortragende

Lehrerinnen, Lehrer und Vortragende sind, und das ist  hervorragend, sehr bildungswillige Berufsgruppen. Wir schätzen Menschen, die sich lebenslang weiterbilden in höchstem Maße.  Fort- und Weiterbildungen sind eine Bereicherung, erleichtern das Leben und die täglichen beruflichen Tätigkeiten. Speziell für Lehrpersonen bieten wir Individuelle SCHILF-Seminare mir einer Vorbesprechung an. Das selbe gilt auch für Vortragende oder Firmen, die hier einen Bedarf erkennen können. Gerade die Kommunikation ist ein brauchbarer Schlüssel für viele verschlossenen Türen. Wer sie beherrscht, dem stehen alle Türen offen. Die Lehrerinnen, Lehrer und Vortragenden sind die Architektinnen und Architekten der nächsten Generation. Genau deshalb sind sie, wenn sie ihren Beruf ernst nehmen, zur stetigen Weiterbildung gesetzlich verpflichtet. Sie tragen die Last der Ausbildungsqualität der jetzigen und der nächsten Generationen und haben dadurch auch die Zukunft der gesamten Gesellschaft in ihren Händen. Diese verantwortungsvollen Berufe müssen deshalb sehr gefördert und in hohem Maße wertgeschätzt werden.

 


Familie

In der Gesellschaftsbildung findet man Themen wie Verhalten in der Pubertät, Inhalte der Erziehungswissenschaften, Erkenntnisse aus der Hirnforschung, Hilfestellungen bei aktuellen Gesellschafts- und Familienthemen. Auch die wissenschaftlichen Hintergründe für pubertäre Verhaltensmuster sollten bei den Eltern in ihren Wissenspool einen Platz finden. Das erleichtert in dieser schwierigen Zeit, beiden Generationen das Leben und sorgt gleichzeitig für ein gegenseitiges Verständnis.



Erwachsene

Hier werden aktuelle Themen für Erwachsene behandelt. Themen wie der Umgang mit Stress, Selbstorganisation, Selbstkontrolle, Planung und Management. Lerne Nein zu sagen, lerne mit dem Nein zu leben, innere Ruhe, das Erkennen und Erarbeiten klarer Ziele, Zeitseminare, offline Module u.dgl.m.



Senioren

Nichts ist schöner, als diesen Lebensabschnitt für interessante Themen der Weiterbildung zu nutzen. In dieser Phase des Lebens, hat man die Zeitfülle und die Ruhe für spannende Themen und neue Wissensgebiete. Lebenslanges Lernen ist gerade hier eine unglaubliche Erfüllung und eine Prophylaxe gegen Alzheimer.



Pflegeinstitutionen

Die Anforderungen für Pflegeinstitutionen steigen stetig und die Bewohner_innen werden immer anspruchsvoller. Lebenslanges Lernen und permanente Weiterbildung ist ein Muss für alle Mitwirkenden, damit die Qualität erhalten oder gesteigert werden kann. Wir kennen die Bedürfnisse der Pflegeinstitutionen und bieten ihnen laufende aktuelle Ausbildungsangebote sowohl zu klassischen als auch zu modernen Themen an. Unsere Kunden schätzen den permanenten Fortschritt und die Gewissheit, immer am aktuellen Stand zu sein. Es ist für sie komfortabel, einen Ausbildungspartner zu haben, der einem die Suche für die geforderten Fort- und Weiterbildungen abnimmt und immer verwertbare Ausbildungsthemen anbietet. Wir legen großen Wert auf den Praxisbezug und eine leichte Durchführbarkeit im Alltag. Die zu betreuenden Mitmenschen waren die Architekten unseres jetzigen Wohlstandes. Sie haben sich deshalb eine qualitativ hochwertige, taktvolle, wertschätzende und positive Betreuung im Alter redlich verdient.


Lebenslanges Lernen ist der Weg zu einem glücklichen und selbstbestimmten Leben.




Es ist uns ein persönliches Anliegen, Inhalte aus den unterschiedlichsten Wissenschaftsgebieten, als Hilfestellung fürs Leben, weiterzugeben. Bildungswissenschaften, Erziehungswissenschaften, Erkenntnisse der Hirnforschung, Pädagogik, Reformpädagogik, Didaktik, Führung & Personalmanagement, Kommunikationswissenschaften, Soziologie, Psychologie, Qualitätsmanagement, Betriebswirtschaftslehre und Betriebsgründung – Start-Up sind nur einige der Fachbereiche, die in unseren Seminaren und Modulen behandelt werden. Darüber hinaus arbeiten wir stets an aktuellen Themen für neue Fort- & Weiterbildungsmöglichkeiten. Die enorm schnelllebige Zeit, die technologischen Erneuerungen sowie veränderte Perspektiven, fordern uns Menschen und machen es notwendig, dass wir uns unentwegt mitverändern. Wir müssen uns an neue Anforderungen anpassen. Deshalb wollen wir unsere Absolvent_innen mit dem erworbenen Wissenszuwachs unterstützen, damit sie sich in den verschiedensten Bereichen, beruflich oder persönlich, besser positionieren können. Das lebenslange Lernen sowie die Persönlichkeitsentwicklung sind lebendige Prozesse, an denen kontinuierlich gearbeitet werden sollte. Fort- und Weiterbildungen erleichtern das Leben in vielen Belangen - sie fördern den Zugang zu höherqualifizierten beruflichen Positionen und helfen uns unsere Potentiale besser zu entfalten. Wissen alleine ist für die Zukunft zu wenig, deshalb bringen wir viele Jahrzehnte an Lebens- und Praxiserfahrung in die Aus- und Weiterbildungen ein. Humanressourcen sind das Gold der Gegenwart und besonders das der Zukunft. Eine gelungene und gewaltfreie Kommunikation, der Weg zum Erfolg. Herzliche Grüße Euer Human Akademie Team.